销售一号位

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编辑推荐

美团最高决策层S-team原成员、美团销售委员会原执行主席郭庆作品。

内容简介

销售一号位是指具有高商业思维的销售负责人,与普通销售负责人存在本质区别。销售负责人更侧重“做”(Do),而销售一号位则需要思考“怎么做”(How),甚至是“为什么这么做”(Why)。

销售负责人可以是一位专才,销售一号位则需要是一位将才甚至帅才。他们犹如将军,能够从多维度看待业务发展,摆脱单一部门思维,善于跨团队协作以获取资源,构建合理的销售组织和人才梯队。

同时,一个优秀的销售一号位还需要具备五种核心能力:纵观全局、谋后而定、上下左右、排兵布阵和淬炼心志,五种能力缺一不可。

作者郭庆从使命、核心能力、成长路径和面临的常见误区等方面,系统地为你介绍如何成为一个优秀的销售一号位。

作者简介

作者郭庆,橡鹭科技CEO,美团S-team原成员、美团销售委员会原执行主席,“从0起步,7年突围战”,曾带领美团酒店在2020年第二季度取得间夜量全球第一的峰值业绩。

中国旅游饭店业协会副会长,北京第二外国语学院旅游科学学院兼职教授,中国人民大学信息资源管理学院实践导师,美团乡村儿童操场公益计划发起者。

章节目录

版权信息

推荐语

自序

前言

1 销售一号位的使命

销售一号位的定义及位置

明确使命:服务客户需求,助力业务发展

三种权力:决定权、建议权、知悉权

五大核心能力:谋后而定,行则坚毅

四个关系:对上、对下、左右关系和自我

2 销售一号位的核心能力

第一章 纵观全局

供需关系:需求真假与大小是商业的前置条件

竞争关系:BML模型——找到关键竞争要素

内部情况:用UE模型找出自身关键问题

第二章 谋后而定

定策略:深入一线是基本手段

定目标:用五维度对比法科学制定目标

第三章 上下左右

齐上:转变心态、对齐目标、获得支持

理下:选人才、打胜仗、懂激励

惠左右:用共赢思维获得中长期支持

与左右相处之道:提需求,不提解决方案

第四章 排兵布阵

人:让今天的最高水平成为明天的平均水平

事:抓住主要矛盾,建立SOP提升效率

器:摒弃人海战术,科学打造工具

3 销售一号位的成长路径

第五章 工作理念

“从帮助他人中感受快乐”是能否成为管理者的原始条件

不同销售领导梯队工作技能侧重点不同

时间花在哪儿,就会得到什么

第六章 有效方法

成长三宝:和“高人”聊,看合适的书,在“事”上练

K三层:BBS——离失败越远,离成功越近

K三环:喜欢的、擅长的、社会需要的

第七章 淬炼心志

脑力、体力、心力

有韧性,穿越低谷期

4 销售一号位的十大误区

不能充分、正确地理解公司和业务情况

经常抱怨资源不到位,不能与其他部门有效协作

不重视先进“武器”的使用

不重视销售中台建设

喜欢把自己的团队搞得很大

对培训的重视程度不够

家族式管理,近亲繁殖

不能文武双全

把自己降级使用

把情商当作提升重点

附录 老K分享实录

销售中的几种关系

销售管理的中观策略

销售管理感悟

致谢

销售一号位是2023年由中信出版集团出版,作者郭庆(老K)。

得书感谢您对《销售一号位》关注和支持,如本书内容有不良信息或侵权等情形的,请联系本网站。

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