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本书对员工关系管理和员工职业规划两大环节做了非常详细的介绍。
内容简介
本书分为14章，主要内容包括：员工关系管理的认识；入职环节员工关系管理；在职环节员工关系管理：离职环节员工关系管理；员工职业通道建设；员工职业发展；企业文化管理；规章制度编制与管理：员工福利管理：员工关怀管理；员工参与管理；员工民主管理；员工冲突管理；员工劳动保护管理。
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版权信息
出版社：人民邮电出版社
出版时间：2022
作者：任康磊
温馨提示：
1.本电子书已获得正版授权，由出版社通过知传链发行。
2.该电子书为虚拟物品，付费之后概不接收任何理由退款。电子书内容仅支持在线阅读，不支持下载。
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得书感谢您对《员工关系管理与职业发展从入门到精通（第2版）》关注和支持，如本书内容有不良信息或侵权等情形的，请联系本网站。
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员工关系管理与职业发展从入门到精通（第2版）
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