公司制的黄昏:区块链思维与数字化激励

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编辑推荐

我国核心技术自主创新重要突破口国家级发展战略,区块链在企业管理领域深度探索运用的力作。

内容简介

本书从公司制诞生的底层逻辑复式记账法入手,探讨了当今公司制的两大困境:无法全程记录商业结果背后的行为与决策,以及无法完全记录企业内部员工和外部用户的投资回报率。而基于区块链思维下的分布式记账法将完美解决这一问题,实现对有效行为的精准激励以及对内/外ROI的准确计算,从而把每一个行为生成可自动执行的智能合约。

在以上理论的基础上,作者提出了企业未来发展的三大趋势:1.用户为王。今后必须让用户控制自己的数据,而不是让企业控制数据。从而会有很多新的商业模式来颠覆原来的商业模式。2.将进入以人工智能、区块链、云为核心的新的技术形态下的账本2.0时代。3.企业将由理性组织走向开放性系统。

本书适合企业管理者,区块链研究及开发者,金融科技企业工作人员以及对区块链、数字货币感兴趣的读者阅读。

作者简介

作者龚焱,中欧国际工商学院创业管理实践教授,中欧创业营、中欧创投营课程主任,美国威斯康星大学战略学博士,曾在美国加州大学任教。著有《精益创业方法论》和《价值革命》等作品,在战略转型、精益创业与商业模式创新等领域有深入研究。

章节目录

版权信息

序言一 是时候,从账本1.0迈向账本2.0

序言二 数字化时代:从公司到社群

第一章 信任的危机

第一节 信任的崩溃

被忽略的欺诈

被操纵的真相

被破坏的信任

第二节 制造事实的机器

密码朋克梦想成真

追求全新的信任共识

打造全真的事实体系

第三节 繁荣和泡沫

新技术浪潮的四个阶段

两个拐点,两种策略

区块链位于曲线哪个位置

第二章 昨日的世界

第一节 公司的诞生

世界变了,公司来了

公司来了,世界变了

第二节 科斯的问题

公司的力量与影响

存在的意义与边界

一场经典辩论,一个经典定理

第三节 公司的治理

契约、投资、激励

信息不对称与测度成本

激励困境的底层逻辑

第四节 对博弈的回答

股东第一

员工第一

用户第一

第三章 账本的革命

第一节 复式记账的故事

300年摸索厚积薄发

600年影响至深至远

当信任的构建者失信

第二节 区块链的本质

新工具、新技术

新账本、新逻辑

第三节 区块链的冲击

迈入账本2.0时代

一场激励模式的革命

第四章 边界的消亡

第一节 公司和用户的三阶段关系

被忽略的欺诈

第二节 区块链时代的关系

裂变下的新生态

传统里的新灵感

第三节 数字化激励Kindle +与稳定币Libra

数字化激励Kindle+

Libra引发全球瞩目

第五章 未来已来

第一节 三个趋势

时代动力变了

技术形态变了

组织形态变了

第二节 三个推论

第一个推论:从三边博弈到三位一体

第二个推论:规模效应vs网络效应vs裂变效应

第三个推论:解构与重构

第三节 公司制的黄昏

附录 Facebook加密货币项目Libra白皮书

公司制的黄昏:区块链思维与数字化激励是2019年由机械工业出版社出版,作者李磊。

得书感谢您对《公司制的黄昏:区块链思维与数字化激励》关注和支持,如本书内容有不良信息或侵权等情形的,请联系本网站。

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