为公司工作就是为自己工作

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编辑推荐

职员必读:为公司工作就是为自己工作。

内容简介

《为公司工作就是为自己工作》中有每一个公司职员都应该明白和践行的工作理念,每一个员工都应该认真地想一想:“我是在为谁工作?”表面上你是在为公司工作,其实你是在为自己工作,因为你的付出不仅使公司获得了利益,同时也创造了你的价值,成就了你自己。不要想着公司能够给你什么,而应该问你能为公司做什么。《为公司工作就是为自己工作》是世界500强企业员工主人翁精神培训推荐读本。

作者简介

张旭婧,《中华人民共和国日史》学术评审部副部长,中国演讲文化艺术交流中心专家,中国最具影响力的百强培训师之一,北京大学特聘课题专家,香港东亚国际管理学院EMBA班、北京航空航天大学等多家院校的管理学、营销学客座教授、高级研究员。出版有《2001年中国经济分析与预测》、《现代市场营销学》等。两次荣获联合国妇女发展基金会创办的“世界经济论坛”一等奖,多篇论文被选为国家重点报刊的核心文章,有的被政府机关发文指定为干部必读文章。主持了60多期《旭婧谈民企》栏目,同时兼任多位知名企业家的心灵导师与个人成长顾问。

章节目录

版权信息

序言

第1章 为公司工作就是为自己工作

个人的成长离不开公司的发展

是你的公司成就了你

你不是过客,公司就是你的家

我们都是在为自己工作

努力工作,迟早会有回报

第2章 对工作负责就是对自己负责

工作需要我们尽职尽责

糊弄工作就是糊弄自己

机会就在每一份工作中

不要为自己的失误辩解

认真负责会让你更受益

第3章 培养高度的公司主人翁意识

公司的利益高于一切

不要只为薪水而工作

把工作当成自己的事业

像老板那样去思考问题

为自己的公司献计献策

第4章 积极主动做公司需要做的事

不要等上司安排你的工作

主动做公司需要做的事情

不要把问题留给你的老板

始终比他人领先一步

用更多更好的方法解决问题

第5章 做到始终忠于自己的公司

忠诚是一件无价之宝

面对诱惑要经得住考验

要忠诚,也要有业绩

绝对服从

全力维护公司品牌形象

第6章 依靠团队精神协同作战

为什么人多不一定力量大

没有团队精神的组织是一盘散沙

向狼群学习团队精神

向大雁学习团队精神

向蚂蚁学习团队精神

第7章 认真对待工作中的细节

凡事都该追求精益求精

第一次就把事情做对

认真做好每一件简单的小事

用100%的热情去做1%的事

为客户提供最满意的服务

第8章 把每项工作计划落实到位

布置不等于完成,简单不等于容易

没有落实力就没有战斗力

不要被拖延捆住了手脚

现在就干,马上行动

用你的行动去收获一切

第9章 努力为公司节约每一分钱

微利经营,拼的就是节约

节省出来的都是利润

节约是公司赢利的关键

帮公司节约就是为自己谋福利

杜绝浪费,从小处做起

第10章 用业绩证明自己的价值

业绩是公司生存的底线

没有业绩就是在剥削公司

业绩是最有力的价值证明

多为自己的公司创造价值

用业绩套牢老板的心

做一个德才兼备的职业人

第11章 感恩自己所拥有的一切

感恩于公司的培养和信任

感恩于同事的支持和帮助

感恩于家人的奉献和关爱

感恩于朋友的关怀和援助

感恩于客户的抱怨和选择

以空杯心态吸取人生智慧

为公司工作就是为自己工作是2009年由竹石文化出版,作者张旭婧。

得书感谢您对《为公司工作就是为自己工作》关注和支持,如本书内容有不良信息或侵权等情形的,请联系本网站。

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