本书作者围绕自身经历和管理团队的经验，从八个部分入手，介绍领导者选拔成员、团队分工、给予评价、处理麻烦、激励员工的技巧和方法，着眼于这些角度，作者提炼并介绍了82个法则，从心理...
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本书作者围绕自身经历和管理团队的经验，从八个部分入手，介绍领导者选拔成员、团队分工、给予评价、处理麻烦、激励员工的技巧和方法，着眼于这些角度，作者提炼并介绍了82个法则，从心理...
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每一个学习、工作过的人，都少不了跟笔记本打交道。写了这么多年的笔记，你确定自己真的理解它了吗？为什么同样的内容，别人总记得比你时间少、速度比你快、效率比你高，而且效果还更好呢？...
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海明威的代表作，也是一部象征性的小说。
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这是一本讲述高中生棒球队的校园小说，更是一部关于“创业”的故事。《当棒球少女遇上德鲁克1》启发了许多人对管理知识的探索，浅川学园的高中生冈野梦就是其中一个。她憧憬着成为棒球队经...
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本书详细介绍用户增长的动力、实验方法、效率工具、团队协同等方面内容，以及实战经验。
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日本直木奖得主、著名作家石田衣良作品，为职场新人撰写的独家应聘秘籍，以小说的方式思考工作的意义。
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本书涉及的10大心理障碍包含抑郁障碍、广泛性焦虑障碍、惊恐障碍、场所恐惧症、特定恐惧症、社交焦虑障碍、强迫症、人格障碍、精神分裂症和双相障碍。