李严、李浚帆主编的《人力资源管理专业英语教程》包括6个部分,分别为人员管理、薪酬与福利、绩效管理、培训管理、个人发展和组织发展。每个部分含2~4个单元,每个单元的课文都与本部分的主题密切相关。每篇课文后面附有本单元的生词表、注释和练习。全书后附有总词汇表和课文参考译文。《人力资源管理专业英语教程》既可作为人力资源管理及相关专业的专业英语教材,也可作为相关专业教师进行双语教学的参考工具书,同时还适合
本书共10章,涵盖国际商法导论、合同法、商事组织法、票据法、产 品责任法、代理法、反倾销法与反补贴法、竞争法、知识产权法等内容, 系统阐述了上述各个领域的重要国际条约、两大法系主要国家的重要法律 规定,以及我国的相关法律法规。全书各章(除“国际商法导论”外)都附 有相关的真实案件和判例,以帮助读者联系实际,加深理解。 本书既可以用作国际贸易等专业学生的国际商法教材和相关专业教师 进行双语教学的参考书,还可以为国际商务及涉外法律等行业的人士提供 帮助。
新编国际商法英语教程是2018年由北京交通大学出版社出版,作者李浚帆;梁雁。
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