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内容简介
梁晨主编的《企业文化(铁道类城市轨道交通类专业精品推荐教材全国职业教育十三五规划教材)》根据轨道交通企业各岗位对企业文化、班组管理的认知要求进行编写，在介绍企业文化基本概念、特征、作用的基础上，对轨道交通企业的企业文化进行了系统阐述。本书分为8个项目，分别为企业文化基本概念、企业文化与企业竞争力、企业文化建设概述、企业文化的测量、企业文化设计、企业文化实施、铁路企业安全文化、地铁企业文化。本书理论联系实际、精练实用。 本书可作为应用型本科院校、高职高专院校铁道类专业、城市轨道交通类专业企业管理、企业文化、班组管理等课程的教材，也可作为轨道交通企业的职工培训教材，还可供对轨道交通企业文化感兴趣的读者参考。
章节目录
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企业文化是2018年由北京交通大学出版社出版,作者梁晨。
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本书以企业文化的基本理论为基础，系统地介绍了铁路企业文化的相关知识。全书共十章，分别为企业文化导论、企业文化的构成、企业形象识别、企业文化实施、铁路企业文化建设的环境因素、铁路企业物质文化、铁路企业行为文化、铁路企业精神文化、铁路企业班组管理文化、铁路企业安全文化。
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黎群、王莉编著的《企业文化(第3版高等学校经济与工商管理系列教材)》共十二章，内容包括：企业文化概述、企业理念文化、企业文化调研、企业新文化的导入、企业社会责任、品牌文化、企业并购重组中的文化整合、跨文化管理、企业文化变革、学习型组织、领导者与企业文化、企业文化建设评价。本书可作为高等院校本科生、研究生和MBA的专用教材或参考用书，也可供企事业单位中高层管理人员、管理学者、政府公务员和其他对企业文
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黎群和王莉编著的《企业文化》共12章，第一章“企业文化概述”主要阐述企业文化的概念、基本结构、影响因素、基本特征、功能等内容；第二章“企业理念文化”主要阐述企业理念文化体系，以及企业使命、企业愿景、企业价值观等核心理念；第三章“企业文化调研”介绍了企业文化调研的目的、主要内容和基本方法，重点论述了企业文化测评；第四章“企业新文化的导人”主要论述了企业文化形成的内在动因、形成机制、企业文化与企业制度
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面对市场环境的迅速变化，面对新技术、新模式、新业态所带来的层出不穷的挑战和新一轮的行业洗牌，短期获利的热血时代显然已经一去不复返了，坚守长期价值、实现可持续增长的经营理念正成为发展的主流思想。在新的风口和趋势下，那些曾经在时代的浪潮中奋勇弄潮、激流勇进的企业家们，又该如何重新定位，用新思维与新方法带领企业，实现可持续发展，赢在新时代呢？行动教育商学院提炼出了当代中小企业*具代表性的11个可持续发展
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中国民营企业财富有四大变化趋势：财富大积累、财富观大转变、财富大安排、慈善大行动。本书探讨了民营企业家在财富积累中面临的责任问题，比较了中外企业家的财富管理与安排的成功经验，提出了若干可行的政策建议，特别倡导企业家财富要取之有道、管之有方、用之有节、耗之有度、散之有范，以利己利家、利民利国。
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本书按照时间维度记述了2015年以来工业互联网发展历程中的一些大事件，在这个过程中，作者根据个人的理解，探讨了工业互联网兴起的时代背景、内在特点、产业趋势等话题。
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本书是一部综合反映2018年中国信息通信业发展的研究分析报告。书中对2018年信息通信业和互联网的发展以及新政策、新业务、新技术和由此带来的影响等进行了深度分析，并对2019年信息通信业的发展做出了预测和展望，内容涵盖了运营、市场、业务、技术、管理等众多方面，以及信息通信和互联网产业链的各个环节。书中给出了大量翔实的数据，同时收录了行业内专家针对备受业界关注的热点问题专门撰写的文章。全书具有较强的
