平台型组织是匹配互联网商业逻辑的组织模式,它赋予了基层员工更多的责权利,释放出组织和个人的潜能,实现双方的指数级成长 以海尔、华为等企业的深度一手资料为依托,结合作者为诸...
本书的出版宣告了组织作为一个独立研究领域的诞生。
马奇和西蒙是决策理论学派的两位大师,本书作为他们的唯一合著,备受关注和引述。由于竞争、合作、人类认知和情感、外部环境等因素的影响,对组织过程的控制较为有限,而组织的参与者们尽可能以容易复制的方式来应对这些限制,本书的焦点正是这种复杂的组织行为。尽管大多数组织有等级制度,但组织过程绝不能单纯依靠命令和权力来完成,所以本书自始至终关注的恰是决策而非等级,这也是现代组织和管理重要的一环。
组织(原书第2版)是2013年由机械工业出版社华章分社出版,作者[美]詹姆斯G.马奇。
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