本书通过“3个步骤、2个动作、六导法”，详细讲述了职场管理者如何成为高情商管理者，怎样通过有效的管理方法激发下属的动力，打造高绩效的团队，以及如何提升自己的管理水平。
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编辑推荐
本书对员工关系管理和员工职业规划两大环节做了非常详细的介绍。
内容简介
本书分为14章，主要内容包括：员工关系管理的认识；入职环节员工关系管理；在职环节员工关系管理：离职环节员工关系管理；员工职业通道建设；员工职业发展；企业文化管理；规章制度编制与管理：员工福利管理：员工关怀管理；员工参与管理；员工民主管理；员工冲突管理；员工劳动保护管理。
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员工关系管理与职业发展从入门到精通（第2版）是2022年由人民邮电出版社出版,作者任康磊。
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