本书以“地方政务服务机构究竟是如何运作的?”为核心议题,从案例入手,为你解析政务机构的运作机制。
本书在国家公务员九项能力框架和项目组调研的基础上,细分、构建了H省地方公务员的通用能力框架和能力标准体系,实证测查了H省地方政府公务员能力的现状及能力激发样态,量化探讨了实践中“人岗匹配度”测查、甄选与考试、绩效考核、薪酬激励等地方公务员通用能力激发的四大路径的现状与问题;并且实证考察了反腐倡廉、公务员职务职级工资并行、公务员养老金并轨、规范公务员津补贴制度以提升地方公务员边际贡献率等新形势下,地方公务员薪酬水平和能力激发情况的变化。
地方公务员能力框架与能力建设研究是2017年由社会科学文献出版社出版,作者张广科。
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