当前，“互联网+”战略已经从新兴的互联网行业渗透到各行业各领域。在“互联网+”的转型时代，政府治理和政务服务也面临着新的挑战。Aisit网信研究院是网络安全和信息化领域智库。本书是由Aisit网信研究院组织行业领域的专家和学者针对“互联网+政务”编写的一本政策解读和实施指南。本书共7章。第1章介绍了互联网产生的时代背景以及所引起的巨大变革，并指出实施“互联网+”行动计划是党中央的重大战略决策。第2
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内容简介
本书围绕军队政治工作时代主题，立足新时期广大官兵的现实需要，着眼军队网络文化建设实践，对军队网络文化的内涵、特征和功能进行了理论概括，明确了军队网络文化建设方针原则和内容要求，对军队网络道德建设、军队网络文化机制建设、军队政工网络建设和军队网络文化人才队伍建设提出了对策和建议，就如何积极推进“互联网+”时代军队网络文化建设创新发展进行了详细阐述。
章节目录
- 封面
- 前折页
- 书名页
- 编委会
- 前言
- 第一章 绪论
- 第一节 军队网络文化建设的研究背景
- 一 各级组织和领导高度重视
- 二 军队政治工作网创建兴起
- 三 新媒体和新技术创新驱动
- 第二节 军队网络文化建设的研究意义
- 一 理论价值
- 二 实践意义
- 第三节 国内外相关研究现状
- 一 国外网络文化研究现状
- 二 国内网络文化研究现状
- 三 军队网络文化研究现状
- 第四节 研究思路与方法
- 一 研究思路
- 二 研究方法
- 第二章 军队网络文化的内涵、特征及功能
- 第一节 网络与网络文化
- 一 网络
- 二 网络文化
- 第二节 军队网络文化内涵与特征
- 一 军队网络文化的内涵
- 二 军队网络文化的特征
- 第三节 军队网络文化的功能作用
- 一 军队网络文化功能作用的具体表现
- 二 军队网络文化发挥功能作用的途径
- 三 军队网络文化功能作用发挥的心理机制
- 第三章 军队网络文化建设的方针原则
- 第一节 军队网络文化建设的方针
- 一 积极利用
- 二 科学发展
- 三 依法管理
- 四 确保安全
- 第二节 军队网络文化建设的原则
- 一 坚持主旋律导向
- 二 注重系统性整合
- 三 突出实践性创新
- 四 实现可持续发展
- 第四章 军队网络文化建设的内容要求
- 第一节 军队网络文化建设的内容
- 一 建好网络文化平台
- 二 丰富网络文化资源
- 三 拓展网络文化功能
- 四 办好网络军事频道
- 第二节 军队网络文化建设的要求
- 一 把握正确方向
- 二 坚持统筹兼顾
- 三 注重实用实效
- 四 做到疏堵结合
- 第五章 军队网络道德建设
- 第一节 军队网络道德概述
- 一 网络道德的内涵及构成要素
- 二 军队网络道德的主要特征
- 三 军队网络道德建设的意义
- 第二节 军队网络道德建设现状
- 一 军队网络道德发展的积极方面
- 二 军队网络道德发展的消极方面
- 三 影响军队网络道德建设的因素
- 第三节 军队网络道德的基本内容
- 一 忠诚品质
- 二 敬业精神
- 三 守法观念
- 四 诚信态度
- 五 自律意识
- 六 健康情趣
- 第四节 军队网络道德建设举措
- 一 筑牢官兵网络道德防线
- 二 弘扬网络道德主旋律
- 三 提高官兵网络道德修养
- 四 完善军队网络道德法规
- 五 优化军队网络道德环境
- 第六章 军队网络文化机制建设
- 第一节 军队网络文化建设的管理机制
- 一 齐抓共管机制
- 二 目标管理机制
- 三 分类管理机制
- 第二节 军队网络文化建设的运行机制
- 一 激励约束机制
- 二 检查监督机制
- 三 调节控制机制
- 四 考核评价机制
- 五 责任追究机制
- 第三节 军队网络文化建设保障机制
- 一 人力财力保障机制
- 二 技术装备保障机制
- 三 法规制度保障机制
- 第七章 军队政工网络建设
- 第一节 军队政工网络建设目标
- 一 加强军队网络文化阵地建设
- 二 加强网络信息技术应用开发
- 三 促进军队信息化建设
- 第二节 军队政工网络建设原则
- 一 政治性原则
- 二 系统性原则
- 三 制度化原则
- 四 创新性原则
- 五 艺术性原则
- 六 保密性原则
- 第三节 军队政工网络建设内容
- 一 基础网络建设
- 二 软件平台建设
- 第四节 军队政工网络评价标准
- 一 一般网站评价指标
- 二 军队政工网络评价标准
- 第五节 军队政工网络信息安全
- 一 军队政工网络信息安全面临的新形势
- 二 军队政工网络信息安全工作存在的主要问题
- 三 抓好军队政工网络信息安全工作的对策措施
- 第八章 军队网络文化人才队伍建设
- 第一节 军队网络文化人才队伍建设的意义
- 一 适应军队政治工作信息化建设的需要
- 二 发挥军队网络文化功能作用的需要
- 三 提高军队网络文化工作效益的需要
- 第二节 军队网络文化人才队伍具备的能力素质
- 一 扎实的基础能力
- 二 过硬的政治素质
- 三 较高的信息素养
- 四 娴熟的网络技能
- 五 综合的智能素质
- 六 良好的心理素质
- 第三节 军队网络文化人才队伍存在的主要问题
- 一 对军队网络文化建设的认识有待提高
- 二 抢占军队网络文化阵地的力度有待加强
- 三 军队网络文化成果转化的效益有待增强
- 四 军队网络文化装备维护管理水平有待提升
- 五 军队网络文化人才培养使用有待完善
- 六 信息安全防护意识有待强化
- 第四节 军队网络文化人才队伍建设的主要途径
- 一 优化人才结构
- 二 注重开发培养
- 三 突出实践锤炼
- 四 激发动力活力
- 结语
- 积极推进“互联网+”时代军队网络文化建设创新发展
- 一 更新观念，强化互联网思维和一体化发展理念
- 二 举旗铸魂，加强网上思想文化阵地建设
- 三 立足使命，服务改革强军战略
- 四 建章立制，增强网络安全防御能力和威慑能力
- 五 应用转化，借鉴网络文化建设先进经验
- 参考资料
- 版权页
- 后折页
- 封底
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军队网络文化建设研究是2017年由社会科学文献出版社出版,作者汤德品 杨明伟 著。
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