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1．紧扣大纲，与时俱进。2014年4月，财政部颁布了新的《会计从业资格考试大纲》，本书严格依据新大纲编写内容，并设计每一道习题，帮助考生迅速了解新大纲，适应新考试。 2．一线名师，精心编写。命题者都是国内知名注册会计师考试辅导命题专家，经验丰富、学识渊博，在广大考生中具有极高的号召力。 3．提升成绩，确有实效。“考试过关是硬道理”，因此对于考试重点内容，特别是教材新增内容和变化内容进行超强度训练是本书的一大特色，相信通过演练专家精心编写的大量的强化习题会为你顺利通过考试铺平道路。 4．科学编写，认真解答。每一道习题，均由辅导专家科学编写，认真解答，便于考生在考前透彻地掌握教材所有的知识点和考点，为顺利通过考试做好充分的准备。 5．模考软件，身临其境。本书提供了网盘版的模拟上机考试软件，使考生能够提前熟悉考试环境题型题量。软件中的考题不仅类型全面，考生还可以结合当地实际要求选择相应题型、题量和答题时间等进行模拟实战。这些考题都是精心挑选的历年真题和预测题，均有参考答案及详细解析，可供考生模拟演练，并通过解析获知答题思路及考查重点，进一步突破复习难点。

《国家教师资格考试通用教材——综合素质（幼儿园）》以教育部考试中心颁布的《中小学和幼儿园教师资格考试标准（试行）》和《中小学和幼儿园教师资格考试大纲（试行）》为依据，面向国家教师资格考试“综合素质（幼儿园）”科目，并在深入研究该科目考试命题特点及解题方法的基础上编写而成。《国家教师资格考试通用教材——综合素质（幼儿园）》有七个模块，每个模块均全面、细致地讲解了“综合素质（幼儿园）”科目的相关知识，

《2017年幼儿园教师资格考试综合素质（微课版）》紧密结合《中小学和幼儿园教师资格考试标准（试行）》和《（幼儿园）》考试大纲，涵盖考试标准和大纲所涉及的具体知识，主要包括职业理念、教育法律法规、教师职业道德、文化素养、基本能力五大模块内容。《2017年幼儿园教师资格考试综合素质（微课版）》可以作为学前教育专业学生和社会人士参加幼儿园教师资格证国家统一考试的辅导用书，也可以作为幼儿园教师了解和掌握保

本书以教育部考试中心颁布的《中小学和幼儿园教师资格考试标准及大纲（试行）》为依据，面向国家教师资格考试“综合素质（小学）”科目，并在深入研究该科目考试命题特点及解题方法的基础上编写而成。本书有五个模块，每个模块均全面、细致地讲解了“综合素质（小学）”科目的相关知识，并设有“知识架构”“考情分析”“考点地图”“名师提点”“真题链接”“自测题”等栏目，能帮助考生全面学习该科目的知识点，并精准掌握其考点

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本书是根据企业人力资源管理师国家职业资格培训教程的要求而编写的一本同步辅导用书。企业人力资源管理师（二级）是国家企业人力资源管理师职业资格考试的一个层级。本书从企业人力资源管理师职业资格考试特点出发，针对《企业人力资源管理师（二级）》科目的内容特点，在分析总结近几年考试特点的基础上，全面介绍了该科目中的各项内容，包括理论知识和专业技能两部分。其中，理论知识包括劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理

本书是根据企业人力资源管理师国家职业资格培训教程的要求而编写的一本同步辅导用书。企业人力资源管理师（三级）是国家企业人力资源管理师职业资格考试的一个层级。本书从企业人力资源管理师职业资格考试特点出发，针对企业人力资源管理师（三级）科目的内容特点，在分析总结近几年考试特点的基础上，全面介绍了该科目中的各项内容，包括理论知识和专业技能两部分。其中，理论知识部分包括劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理

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