本书主要探讨作为一个领导者如何持续成长,再造自我。
构建生物态思维,让优秀的员工自己长出来。
领导力是随时代变化的,工业化的时代强调标准化、流程化、简单化,而在后工业化时代,人的个性和活力成为组织稀缺的东西。管理者需要持续提升自己的领导能力,减少刚性管控,创造更加自由的组织氛围,激发员工善意,让更多优秀的人长出来。
本书从理念、方法论和技术三个层面,详细阐述了管理者如何构建生物态思维,从根本上提升认知高度以及解决复杂问题的能力。
可复制的领导力2:樊登的7堂管理课是2022年由中信出版集团出版,作者樊登。
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