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100 条"中国美学问题(海外中国研究丛书)"搜索结果
中国美学问题(海外中国研究丛书)
[美] 苏源熙
通过中国的《诗经》注释史,广泛地探讨了存在于其中的比较诗学课题。
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中国财政、金融问题研究
侯荣华
本书收入了有关金融、财政的学术论文31篇。财经问题的9篇,金融问题的14篇,综合经济8篇。
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海外中国古典文学研究
中国社会科学院文学研究所 编
中国古典文学研究正日益成为一门国际化的学问,以往积累的和正在不断涌现的大量国外学术界的研究成果,成为古典文学研究学术积累中很重要的一个部分,足以为我们带来启发。中国社会科学院文学所有意识地开辟国外中国古典文学研究成果的翻译和评论工作,并于2013年12月举行了第一次“海外汉学名著评论”论坛,现将这次论坛的论文以及各位学者历年来积累的海外论著评论、学术史研究、学术动态介绍、学者访谈等成果汇为一辑,以
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中国外贸转型升级问题研究
乔虹
本书在国内外现有研究成果的基础上,对自由贸易、环境污染和外贸转型升级这一命题展开了较为系统和深入的理论分析和针对中国现实的实证检验。尝试从不同研究视角和研究方法切入,在此基础上,深入探讨中国外贸转型升级问题提出可行性政策建议。
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中国农民市民化问题研究
何光全
本书以市民社会和现代化理论为视角,综合运用了教育学,社会学,心理学等多种学科理论,采用了文献研究、历史研究、比较研究、理论研究、问卷调查等多种研究方法,对我国农民市民化问题及教育路径进行了比较全面深入的研究。
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中国居民收入分配问题研究
著
收入分配问题不仅是关系到人民群众切身利益的经济问题,还是关系到社会稳定和民族团结的政治问题,选择对其研究具有重要的理论与现实意义。本书在借鉴国内外学者研究的基础上,选用适用于我国实际情况的统计与计量经济学等模型,对我国居民的收入分配和再分配问题进行了全面的检验分析,试图为改善我国居民收入分配不平等的现状提供理论和经验上的参考依据。
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中国制造业产能过剩问题研究
温湖炜
本书考察了中国制造业产能过剩的现状与本质,从创新发展、国际产能合作以及建立市场化机制和产能共享机制等方面给出了具体的治理措施。
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中国体育法律问题研究
卢晓梅著
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中国美学(第8辑):
第8期
邹华 主编
《中国美学》是由首都师范大学“中国美学研究中心”主办的学术期刊,本书是第八辑。
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中国美学(第2辑)
邹华 主编
《中国美学》是由首都师范大学“中国美学研究中心”主办的学术期刊,本书是第二辑。
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中国美学(第1辑)
邹华 主编
《中国美学》是由首都师范大学“中国美学研究中心”主办的学术期刊,本书是第一辑。
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中国美学(第3辑)
邹华 主编
《中国美学》是由首都师范大学“中国美学研究中心”主办的学术期刊,本书是第三辑。
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中国美学(第5辑)
邹华 主编
《中国美学》是由首都师范大学“中国美学研究中心”主办的学术期刊,本书是第五辑。
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中国美学(第4辑)
邹华 主编
《中国美学》是由首都师范大学“中国美学研究中心”主办的学术期刊,本书是第四辑。
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“一带一路”全球商业案例比赛优秀案例集
北京外国语大学国际商学院案例研究中心等
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中国对外市场提供者问题研究
冯永琦
以中国对外市场提供者地位与结构为主要研究对象,分析中国对外市场提供者地位与结构的变化及其影响。
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中国流动人口经济融入问题研究
侯建明
随着城市建设的加速,流动人口也必然增多,如何使流动人口有序、合理地流动,是摆在各级政府面前的难题。
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中国生产率研究:现状、问题与对策
张长春 徐文舸 杜月 等著
本书分别分析了我国劳动生产率、资本生产率、全要素生产率的现状和变化特征,对劳动生产率及其来源——全要素生产率和劳均资本进行了国别比较,同时对全要素生产率的决定因素及其增长机制进行了跨国比较。通过从劳动生产率到全要素生产率再到全要素生产率的决定因素的层层深入分析,从比较中找差距、找问题、找原因、找规律,进而提出相应对策。
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中国脱贫攻坚前沿问题研究报告(2019)
全国扶贫宣传教育中心等
本书共十二章,主要内容包括:巩固脱贫攻坚成果的目标和任务研究、减少和防止脱贫后返贫问题的研究、强化贫困村集体经济实力研究、易地扶贫搬迁后的就业扶持与产业发展研究、产业扶贫的可持续性研究、提升脱贫对象就业稳定性研究、2020年后我国相对贫困标准研究等。
电子书
中国企业海外并购财务风险管控因素研究
项代有
本书对中国海外并购的现实状况和中国资本市场当前的制度背景进行分析的基础上指出中国企业海外并购财务风险的核心管控要点。采用中国上市公司的海外并购样本进行了案例分析和实证研究,并在研究结论的基础上提出了政府层面和企业层面相关管控建议。
电子书
技能短缺与技能提升:“一带一路”沿线国家中国企业海外雇工问题研究
陈瑛
在中国与东南亚国家同时面临结构转型的背景下,本书通过识别中国企业“走出去”本土化用工的难题及其影响因素,基于“走出去”企业中东道国员工技能短缺的识别与典型企业的案例分析,讨论通过构建企业技能需求导向的扶持机制、充分利用多边开发机构深化区域间教育与培训合作机制解决中国企业本土化用工难题。
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