100 条"乘浪者:高绩效组织的领导力"搜索结果
唤醒你的领导力:打造高绩效团队的秘密 电子书
乘桴新获:从戊戌到辛亥 电子书
  • 汤志钧
  • 本书由作者在日本讲学期间搜集整理的近代史料、调查访问、讲学记录等汇聚而成。
高绩效团队:4个步骤点燃团队的隐性动力 电子书
  • 祖德·詹尼森
  • 祖德·詹尼森结合了她在IBM公司16年的高管经验,总结出4个步骤(OPUS)及12个隐性互动因素,旨在帮助领导者提高非语言沟通和情绪应变的能力,强化自我认知,助推团队成绩。O明确组织形式(TheOrganisationModel)前端带领中端协同后端推进P激发团队活力(ThePillarsofVitality)提升团队幸福感激发团队能量提高沟通效率U增进互相理解(TheUnderstandingA
领导力 电子书
  • [美] 博恩·崔西
  • 领导者并不是天生的,掌握一定的方法,我们都有可能成为领导者。
高绩效时间管控 让效率翻倍 电子书
  • 荞麦
  • 这是一本高效时间管理的书,区别于市场同类书,主要讲求实用性,通过一些常用软件帮助读者了解自己的时间分配、工作任务类型,从而达到时间管理的目的。如以“目标”为前提,区分出什么是不必要的任务、什么任务是优先的,而不是以传统的四限界法,以主观的方式或是以时间的方式,区分重要任务。以事务标准化+任务清单的形式,让读者建立一套快速执行的流程。再详细介绍一下执行过程中可用到的软件,以及执行过程中可能遇到的困难
团队领导力 电子书
  • 王亮
  • 本书可以帮助那些刚晋升为团队领导的读者,解决其实际工作中遇到的诸多问题,有效提升领导力。
女性领导力 电子书
  • 张丽琍
  • 本书理论和实践相结合,不仅是一本高校女性领导力理论教学和研究的参考书,同时也是一本对企业重新思考女性管理者的重要价值的导引之作。
柔性领导力 电子书
  • 李小艳
  • 领导力不应根据性别判断差异,而应根据个体的外显行为和内在风格寻找差异。优秀的女性领导者身上必然具有传统意义上男性常具备的开拓精神、冒险精神等,优秀的男性领导者身上也一定具有传统意义上女性常具备的亲和力、细致性。总之,“柔性”不是单方面强调女性领导者的优势和存在必要,而是在认知女性作为领导者的行为风格的基础上,融入男性领导者的行为风格,形成更加有力的、复合型的“柔性领导力”。
蜕变:女性的职场领导力守则 电子书
  • [英] 凯蒂·默里
  • 写给女性的职场困境突破指南,手把手教你把握促进职场平等的机会。
战模式:4步铸造企业高绩效军团 电子书
  • 黄强 著
  • 企业的发展,需要高绩效团队的支撑,若想成功经营一家企业,要先打造一支高绩效团队。现在企业之间的竞争,是团队间的竞争。当今社会人才济济,企业不缺乏人才,缺的是如何将各类人才科学组合成团队,让其拥有实现高绩效的能力。企业在不确定时代和危机时刻,如何保持企业优势,打造具有强悍竞争力的高绩效团队,本书针对这些具体场景提出了有效的解决方法。书中铸造高绩效团队的四个模型———选“军”、强“军”、赛“军”、荣“
小学生营养教育教师指导用书(2021) 电子书
  • 组织编写
  • 首套中小学系统营养教育教材,理论实践兼备。
睡眠呼吸病学 电子书
  • 组织编写
  • 权威专家编写,《睡眠呼吸病学》第2版,国内最全面参考。
中国器官移植临床诊疗技术规范:2020版 电子书
  • 组织编写
  • 20章详述器官移植法规、并发症及诊断
小故事 大事业:中国基层卫生发展回眸 电子书
  • 组织编写
  • 本书记录基层卫生健康事业发展、改革创新和新时代卫生事业高质量发展三个阶段。
中国工程院院士传记——程莘农传 电子书
  • 组织编写
  • 中国工程院与人民出版社合作出版首位针灸院士传记。
超声医学质量控制管理规范 电子书
  • 组织编写
  • 全面的超声检查规范与质量控制指导手册,科学、权威、实用。
中国神经介入发展史 电子书
  • 组织编写
  • 神经介入专委会编写,40年发展历程,中国首本系统介绍神经介入书籍。
领导心与领导力 电子书
  • 胡月星著
  • 领导力的实质特征是影响力。提升领导力,贵在领导智慧。领导智慧就是一种积极的心理状态,是一种健康向上的生活态度,是对人生事业的渴望与追求。人们不难发现,有智慧者人际关系处理的好,相互之间包容、相互理解、相互沟通,有智慧的领导作风好,平易近人,领导威信高。领导要有德行,为官要有品位,品位在哪里呢?就在勤政为民、勇于担当的行为表现中,在百姓群众支持信赖的心理体验里。