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100 条"华为绩效管理方法论"搜索结果
华为绩效管理方法论
孙科柳
华为17年销售额从89亿到3900亿的绩效管理方法论总结。
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营销科学学报
清华大学经济管理学院,北京大学光华管理学院
《营销科学学报》是由清华大学经济管理学院和北京大学光华管理学院联合主办,由中国内地和港、澳、台地区30余所研究型大学的管理类学院共同协办的中国第一本市场营销领域的学报。《营销科学学报》作为中国市场营销学术研究的理论阵地,为海内外营销学者提供了一个进行创新性研究的交流平台,也获得了海内外营销学者的广泛认同。
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人力资源管理实战进阶:招聘、培训、绩效考核、薪酬管理与风险防控
于元香
采用“情景对话+技能学习+案例展示+案例分析”四位一体的写作方式,帮助你由浅入深地学习人力资源管理全工作流程。
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薪酬与绩效管理操作指南:管理制度+考核办法+实用图表+操作方案
乔继玉 主编
本书讲解薪酬与绩效管理的重要知识点,内容覆盖面广、实操性强。
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政府绩效信息使用:理论与实证
张红春 著
本书从信任与组织信任的理论视角出发,通过界定信任与组织信任的内涵、决定因素与治理功能,构建了组织能力信任、组织善意信任、组织公正信任和组织公开信任的组织可信任度评估框架,并建立了总体组织信任与绩效信息使用,以及四个组织可信任度因子与绩效信息使用的理论假设关系。书中从政府绩效评估组织机构的可信任度特征提升、评估对象绩效信息使用水平提升以及增进两者之间合作信任关系等方面,提出了政策建议。
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绩效:政府预算的起点与终点
王泽彩
本书将对中国财政绩效管理改革的实践进行梳理归纳,并对创新绩效管理方式,丰富绩效管理方法进行探索,推动中国财政绩效管理改革向纵深发展。本书将对中国财政绩效管理改革的实践进行梳理归纳,并对创新绩效管理方式,丰富绩效管理方法进行探索,推动中国财政绩效管理改革向纵深发展。
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用手机拍出非凡照片:华为手机摄影手册
耿春晖
本书针对华为手机用户,多方位地讲解了拍摄手机摄影作品所需的知识。
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华为云物联网平台技术与实践
杨林
华为云物联网平台技术及集成开发案例详解。
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训战出英雄:华为干部九条
丁伟华 孙雨佳 田野 著
华为公司曾对几十位有着卓越绩效表现的中高级干部进行访谈,对他们各方面的工作进行归纳总结,找出他们身上具备的优良素质以及成功的原因,终总结了成功干部所需要的九条能力。这九条能力也成为华为推进干部能力建设的基本框架,并完善成为了华为领导力素质模型。华为领导力素质模型,涵盖了发展客户能力、发展组织能力以及发展个人能力三个核心模块,发展客户能力包括客户开发以及伙伴关系的建立;发展组织能力涵盖团队管理、流程
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华为哲学:任正非的企业之道
周留征 著
华为,一家成立不足30年的中国通信设备制造企业,却成就了世界财富500强中最耀眼的传奇。从一家小作坊成长为世界500强,华为传奇背后的商业逻辑到底是什么?用任正非的话说:“是一种哲学思维,它根植于广大骨干的心中。”经营管理的最高境界是哲学,任正非带领华为前进的发展史正是一部哲学思想落实于企业管理实践的教科书。
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你所不知道的华为HR
马宏勇
作为华为的研究者、观察者,作者把华为管理层25年人力资源管理思想精髓完整地纪录了下来,展现给读者,并全面解读和诠释华为教父任正非的管理思维与商道真经。
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华为LiteOS:快速上手物联网应用开发
朱有鹏
联网大讲堂创始人朱有鹏力作鸿蒙华为物联网操作系统,HarmonyOS时代,IoT实战入门嵌入式,从物联网基础概念入手,掌握华为LiteOS系统与应用开发。
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华为MindSpore深度学习框架应用开发实战
编著
全书从逻辑上共分3部分。第一部分由第1章和第2章组成,介绍深度学习的基础理论、MindSpore总体架构和编程基础。第二部分由第3~8章组成,介绍MindSpore框架各子系统的具体情况,包括数据处理、算子、神经网络模型开发、数据可视化组件MindInsight、推理、以及移动端AI框架MindSporeLite。第三部分由第9章和第10章组成,介绍使用MindSpore框架开发和训练的经典深度学
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团队持续创新方法论
周彧君著
本书内容涵盖创新型团队建设的“五要素三阶段”,这是基于美国CPS创新流程模型、设计思维以及BI创新突破模型的基础,针对中国市场研发处新的创新团队建设架构,是结合中国创新咨询实践的过程总结出来的成果,特地与需要的读者分享。
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日本北海道综合开发计划和政策法规
清华大学经济管理学院
日本北海道综合开发共6期计划,本书分别介绍了这6期综合开发计划及有关政策法规。
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华为VPN学习指南 (第二版)
王达
本书是对《华为VPN学习指南》的全面升级和改版,不仅采用最新版本的VRP系统进行内容的更新、修订,还在配置示例新增了许多在模拟器中实验时的实时截图,更具实践性。本书是专门介绍华为设备各项VPN技术及应用配置的权威工具图书,是参加华为HCIP-Datacom、HCIA-Security和HCIP-Security认证考试必备学习教材。全书共9章,分别介绍了各种IPVPN技术的基础知识和技术原理,以及
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华为HCNA路由与交换学习指南
韩立刚
专门介绍华为认证网络工程师(HCNA)路由与交换技术的相关内容。
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Java程序设计教程——基于华为云DevCloud
马瑞新
全书共20章,不仅介绍了Java语言入门、面向对象编程、抽象类与接口、文件操作、泛型集合、多线程和注解等Java语言的基础知识,而且深入讲解了Java的JDBC编程、分层架构等核心编程技术,详细探讨了Java提供的各种软件开发技术和特性,并且每个部分配合一个综合案例进行演示,更加巩固了语言的学习。
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数据库原理与技术——基于华为GaussDB
华为技术有限公司
随着近年来互联网+、大数据、AI和数据挖掘等技术的不断发展,数据库技术和产品日新月异,云端数据库已经成为一种重要的数据库类型。本书分8章来介绍数据库技术,内容包括数据库的发展史、数据库基础知识、SQL语法入门、SQL语法分类、数据库安全基础、数据库开发环境、数据库设计基础和华为云端数据库产品GaussDB数据库的使用。本书可作为高校数据库课程的教材,同时也适合作为HCIA-GaussDBV1.5认
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高绩效时间管控 让效率翻倍
荞麦
这是一本高效时间管理的书,区别于市场同类书,主要讲求实用性,通过一些常用软件帮助读者了解自己的时间分配、工作任务类型,从而达到时间管理的目的。如以“目标”为前提,区分出什么是不必要的任务、什么任务是优先的,而不是以传统的四限界法,以主观的方式或是以时间的方式,区分重要任务。以事务标准化+任务清单的形式,让读者建立一套快速执行的流程。再详细介绍一下执行过程中可用到的软件,以及执行过程中可能遇到的困难
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商业银行绩效考核量化大全
李颖
本书根据国内商业银行组织架构和职能部门设置情况,紧密结合当前我国商业银行的经营管理特点以及部门、岗位职责,全面介绍了商业银行40多个分支机构及职能部门、200多个重要岗位的绩效考核体系设计模板,内容融合了专业咨询公司近十年、几十家银行绩效考核咨询项目的精华。本书适合商业银行管理人员尤其是人力资源管理人员、人力资源咨询师以及培训师阅读、参考。
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