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100 条"组织柔性对企业创新的影响研究：基于组织双元性视角"搜索结果
组织柔性对企业创新的影响研究：基于组织双元性视角
组织柔性对企业创新的影响研究：基于组织双元性视角
  • 张宸璐
  • 在体制转轨红利、人口红利、对外开放红利等逐渐消弱的形势下，本书的研究帮你发掘企业创新的潜质和对策。
团体特征与灌溉自组织治理研究：基于三个灌溉系统的制度分析 电子书
团体特征与灌溉自组织治理研究：基于三个灌溉系统的制度分析
  • 王惠娜 著
  • 本书所研究问题属于公共池塘资源治理理论的探讨，回应了团体特征与公共池塘资源自组织治理关系的理论争论。本书采用多案例比较研究的方法，运用制度分析与发展框架对福建省上杭县的三个灌溉系统进行了翔实的分析，归纳出灌溉共同体、关联性灌溉团体和分裂化灌溉团体三种团体类型，并提出“道德问责”的核心概念来解释自组织治理的行动逻辑。
糖剥夺对肌源性IL-6表达的影响及其调控机制 电子书
糖剥夺对肌源性IL-6表达的影响及其调控机制
  • 张雪琳著
  • 本书以体外培养的C2C12小鼠骨骼肌成肌细胞为模型，观察糖剥夺对肌源性IL-6基因表达和蛋白水平的影响，探讨糖剥夺状态下诱导肌源性IL-6表达的信号调控机制。
基于培养创新创业人才的科技创新研究 电子书
基于培养创新创业人才的科技创新研究
  • 孙菲等
  • 本书简述了创新的基本理论、创新系统中的科技创新、科技创新的文化环境以及创新创业教育的概念，描绘了创新创业人才的培养方法、高层次创新创业人才的评价和我国科技创新创业的发展及政策演变，对科技创新视域下的创客文化塑造进行了解析，并就“互联网+”背景下的创业创新人才培养模式做了简要介绍。
FDI对中国产业安全的影响 电子书
FDI对中国产业安全的影响
  • 卜伟 谢臻 著
  • 本书从评价指标和产业经济学理论框架两个角度分析了FDI对中国全部产业及个别产业的影响，综合运用定性分析、面板数据回归分析、案例分析、比较分析、时间序列分析以及因子分析等多种研究方法，通过扩大研究范围，更为深刻、多角度、全方位地分析了FDI对中国产业安全的影响。
正规子群个数对有限群的影响 电子书
正规子群个数对有限群的影响
  • 曹建基
  • 本书内容包括：NNU-群、NCUP-群、可解NNT-群、可解NCM-群、非可解NCM-群等。
中国管理者职业生涯成功主观感受研究——基于适应性的视角 电子书
中国管理者职业生涯成功主观感受研究——基于适应性的视角
  • 顾倩妮
  • 本书作为职业生涯成功领域的一个探索性著作，立足于职业生涯成功基本理论，从中国传统文化中儒家和道家的角度，重新审视衡量中国管理者职业生涯成功主观感受的内涵和衡量指标，并基于适应性的视角，找到有效提升中国管理者职业生涯成功主观感受的方法。
中国体育类民间组织研究 电子书
中国体育类民间组织研究
  • 张志勇，崔丽丽著
  • 本书立足于我国体育发展的实际情况，借鉴国内和国外体育类民间组织的相关理论，从社会学的角度分析体育社团、体育类民办非企业单位、体育基金会的现状，并提出发展对策。全书共包括11章内容和10个附件。
英国金融组织变迁（中外经济比较研究） 电子书
英国金融组织变迁（中外经济比较研究）
  • 马金华
  • 本书以金融机构为主线，从不同方面论述了英国金融组织变迁。
数字化组织打造 电子书
数字化组织打造
  • 史楠
  • 国内第一本基于阿里钉钉平台的数字化管理手册。
MBA轻松读：组织管理 电子书
MBA轻松读：组织管理
  • [日]佐藤刚
  • 让每个人都找到“干劲儿”，让组织的存在大大超过个人极限完成更为重要的目标。重新定义管理范式，创造一个员工想要归属其中的超强组织。
组织行为学精要 电子书
组织行为学精要
  • 陈红
  • 组织行为学词汇入门，陈红博士作品。
非营利组织项目管理 电子书
非营利组织项目管理
  • 韩俊魁 著
  • 本书是一本专门针对国内开展公益项目的非营利组织的项目管理教材。书中首先陈述了非营利组织项目管理的基础知识，然后沿着项目管理的周期脉络，详细阐述了项目的前期评估、项目设计、项目实施、监测与督导、终期评估与收尾，同时穿插项目案例以及逻辑框架、问题树、目标树、一页纸项目管理、甘特图等具体实用的项目管理工具，兼具实用性和工具性，为非营利组织从事项目管理工作提供了很好的指引。
高速铁路客运组织 电子书
高速铁路客运组织
  • 王慧
  • 本书围绕家国情怀、文化素养、道德修养等课程思政内容重点，介绍了高速铁路电子票务作业、高速铁路客运站务工作组织、高速铁路动车客运乘务工作组织、高速铁路客运站车交接工作、高速铁路客运营销工作和高速铁路客运服务信息系统等六个项目。
铁路特殊条件货运组织 电子书
铁路特殊条件货运组织
  • 王慧
  • 本书采取“项目导向、任务驱动”的编写模式，主要内容包括超长货物运输组织，轮式、履带式货物运输组织，超限、超重货物运输组织，铁路冷链运输组织，铁路危险货物运输组织5个项目。
高速铁路客运组织 电子书
高速铁路客运组织
  • 兰云飞
  • 兰云飞、何萍主编的《高速铁路客运组织》对高速铁路客运组织工作的理论与实务进行了较为详细的介绍。本书分为七个项目：高速铁路客运工作概述，高速铁路旅客运输条件，高速铁路客流调查、列车开行方案、列车运行图及动车组运用计划，高速铁路客运乘务组织，高速铁路车站客运组织，高速铁路客运服务岗位工作，高速铁路旅客运输安全。本书可作为应用型本科院校、高职高专院校、中等职业技术学校的教学用书，也可作为企业职工培训教材
农民工职业健康服务管理：一个组织社会责任的视角 电子书
农民工职业健康服务管理：一个组织社会责任的视角
  • 张瑞宏
  • 本书基于组织社会责任的视角，把职业健康服务管理视作企业组织社会责任的基础，探讨职业健康服务管理实现的内外部机制。
基于会计相关性的内部报告体系研究 电子书
基于会计相关性的内部报告体系研究
  • 张先治
  • 本书共4部分，内容包括：基于会计相关性的内部报告理论研究、基于会计相关性的内部报告框架体系构建、企业内部报告的实践应用与检验等。
民营企业与商会组织党建工作案例选编 电子书
民营企业与商会组织党建工作案例选编
  • 本书收录了非公经济与社会组织的党建理论探索、制度构建与实践检验等的工作方法与思路，以为新时代非公经济与社会组织党建工作探索新方法，开拓新思路。
高管团队异质性与企业研发投资行为研究 ——兼论组织风险偏好中介和激励机制调节效应 电子书
高管团队异质性与企业研发投资行为研究 ——兼论组织风险偏好中介和激励机制调节效应
  • 王晓燕
  • 本书围绕高管团队异质性与企业研发投资行为，以2009-2016年创业板上市公司为样本，引入组织风险偏好中介变量和激励机制调节变量，构建高管团队异质性与企业研发投资行为的静态和动态框架模型，理论分析和实证检验它们之间的关系。
重塑海尔：可复制的组织进化路径 电子书
重塑海尔：可复制的组织进化路径
  • 穆胜
  • 组织管理是永远的“蓝海”，有挖掘不尽的红利，海尔30多年基业长青正是基于其不断创新的组织模式。本书以企业史的形式，从组织结构、后台职能、薪酬模式三个角度研究海尔30多年的组织变革历史。每个阶段，张瑞敏带领下的海尔都能根据战略的变化，大胆推进组织变革，并成为时代的赢家。经过多年组织变革的淬炼，海尔创造出一套“人单合一双赢模式”。该模式力图激活个体，释放潜能，使“人人都是自己的CEO”。被激活的员工成
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