编辑推荐
用自我提升四步法搭建人生云梯，一部助力整个职业生涯的实用指南。
内容简介
本书从分析当今人们的学习、工作、生活现状开始，逐步引导读者更好地进行自我管理和未来规划。作者将其十多年为世界500强企业培训的经验，以及个人创业、出任高管、阅读学习的经验系统梳理，提出自我提升四步法，即自我定位→自我管理→自我发展→自我优化，并结合诸多心理学和管理学理论与案例，以及阅读方面的建议，来帮助读者更好地进行自我管理。
书中的精彩内容、重要观点皆以可视化图形、表格、插画等形式展现，为读者提供了更快速、更有效、更直观的阅读和学习体验。
作者简介
作者虞莹，资深职场专家，现任上海高趣企业管理咨询有限公司总经理。拥有20年市场营销、管理经验，曾先后在事业单位、民营上市企业、港资企业、欧洲跨国咨询集团任职高管。2002年起，在麦古利国际负责中国ICD（个人能力发展）业务，为500强企业中高层提供有针对性的能力咨询和培训。
2015年起开始主持“云梯计划”，旨在帮助职场青年更好地明确个人职业目标，把握职业发展方向，持续优化职业技能，追求更高职业成就和社会贡献。在此期间，虞莹也为复旦、交大、财大等多家知名高校的应届生、硕博研究生提供实战的职业发展培训和辅导。
章节目录
版权信息
内容简介
引 言
PART1 自我定位
第一章 穿越迷雾
第二章 以终为始的目标管理
第三 章职业定位三部曲
PART2 自我管理
第四章 拯救脆弱的大力士
第五章 让习惯自动运行
第六章 拖延终结者
PART3 自我发展
第七章 个人能力发展
第八章 职场社交发展
第九章 打造职业云梯
PART4 自我优化
第十章 从优秀到卓越
第十一章 优化效能之路
第十二章 突破职业极点
附 录
云梯从新人到达人的职场进化论是2017年由电子工业出版社出版,作者虞莹。
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