写给女性的演讲方法书,教你突破限制性信念,坚定和自信地表达女性就该做辅助工作?女性就该追求合群?女性就该眼看着男性霸占舞台?这个社会带给女性的观念束缚还不够吗?在公开表达这件事...
世界500强公司都在用的女性领导力提升技巧。
不管跳槽还是升职,创业还是转行,都是职场生涯的一次“进阶”。进阶之后的你也许会发现一个问题:那些帮助你走到今天的工作习惯,现在反而成了卡住你的障碍。为了改变这一局面,两位作者在本书中总结了12个足以破坏职场女性进阶之路的坏习惯,比如“不愿提及自己的贡献” “更注重手头的工作,而不是职业生涯的总体发展”等等。在本书中,两位作者也分别列出了解决办法,给出了针对职场女性的转型方案,让你在准备进入和已经进入工作新阶段时不再迷茫。
身为职场女性:女性事业进阶与领导力提升是1970年由机械工业出版社出版,作者[美]马歇尔·古德史密斯,萨莉·海格森。
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