采用全图解形式解读7个通用提升领导力方法,3个典型类型小团队的个性管理方法,教你轻松带出高绩效小团队。
本书以实际场景和应对策略为背景,介绍了人才培养的高频问题、实用工具和解决方法。
本书共8章,内容包括:选拔出值得培养的高潜力人才的方法、对当前内部人才实施盘点和分类的方法、人才梯队建设的方法、新员工培养方法、老员工培养方法、干部培养方法、人才培养各类技巧、人才保留的方法。
小团队人才培养(全图解落地版)是2022年由人民邮电出版社出版,作者任康磊。
版权说明:本电子书已获得正版授权,由出版社通过知传链发行。
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