游戏化思维助力90后员工团队管理。
电子书
编辑推荐
风靡硅谷点燃创意的秘密武器，涵盖团队组建、需求洞察、创意形成、问题发现，激发团队的无限创新力。
内容简介
本书会带你重回幼儿园，让你可以像孩子一样好奇地拥抱问题，细心地体会观察，勇敢地探索发现，无惧地想象创造。你会发现，无论何时，童年、梦想、激情—直都埋在你的心底。
章节目录
- 扉页
- 版权信息
- 目录
- 赞誉
- 导读
- 第一章 游戏是创造力的催化剂
- 第二章 合作游戏
- 第三章 探索游戏
- 第四章 分析游戏
- 第五章 脑洞游戏
- 第六章 建设游戏
- 第七章 设计自己的创新游戏
- 作者介绍
- 参考文献
展开全部
神奇的设计思维游戏书是2020年由人民邮电出版社出版,作者税琳琳。
温馨提示：
1.本电子书已获得正版授权，由出版社通过知传链发行。
2.该电子书为虚拟物品，付费之后概不接收任何理由退款。电子书内容仅支持在线阅读，不支持下载。
3.您在本站购买的阅读使用权仅限于您本人阅读使用，您不得/不能给任何第三方使用，由此造成的一切相关后果本平台保留向您追偿索赔的权利！版权所有，后果自负！
得书感谢您对《神奇的设计思维游戏书》关注和支持，如本书内容有不良信息或侵权等情形的，请联系本网站。
电子书
电子书
经管好书。张瑞敏、《金融时报》推荐。 「量子管理思维」12个原则，帮你激发个人创意、团队活力。
电子书
新模式+新产品+新门店+新创意=业绩增长，200多家餐饮连锁品牌背后的“军师”用一本书讲透餐饮业成功的秘诀。
电子书
10个步骤打造高绩效团队，让团队成员敢思考、敢表达、敢质疑、敢担责。
电子书
提高学生创业素质，关注理论实用性，解析创业全过程。
电子书
随着“90后”进入职场，对于这种性格鲜明的新一代员工的管理，是企业管理者面临的问题。金钱不再是他们极其看重的因素，金钱对他们的激励作用微乎其微，那么，怎样才能充分调动他们的工作积极性？怎样才能留住青年人才呢？
《激励员工不用钱（高效实用版）》从高效和实用两个角度出发，为企业管理者和人力资源从业者提供了尊重、赞美、荣誉、情感、沟通、兴趣、危机、竞争、使命、股权等28种非经济性的激励方法，新增了“经典案例”和“特别提示”两个模块，希望能够帮助读者在企业的不同发展阶段以及团队的不同状态下，做好员工激励。
站在人性的角度探索员工行为背后真正的动力，方可激发新时代员工的斗志！
电子书
本书系统地介绍了创业管理的相关内容，力求全面展示创业企业的发展过程。
电子书
结合十余年科技行业从业经验、人力资源专业背景以及自身创业经验，本书全面介绍了如何将先进技术带入企业人力资源管理，通过大数据和SaaS技术等改造旧有的人力资源管理方式，提升招聘效率并让人力资源管理部门为企业全面而持久地创造价值。
