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100 条"变革的HR:从外到内的HR新模式"搜索结果
变革的HR:从外到内的HR新模式
[美] 戴维·尤里奇
戴维·尤里奇“HR三部曲”之一,基于尤里奇教授30年的HR胜任力实证研究,总结了HR思想和HR变革的核心原理,展现了HR战略重构的4家公司实例,说明了变革中提倡的做法和禁忌。
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企业劳动用工合规:HR不可不知的200个实务问题及风险提示
倪宝芳
本书分为风险提示、实务问答、典型案例三部分内容。风险提示按照风险识别、合规指引及法规依据三项内容,按照用人单位的用工流程,即人员招聘、人员管理、人员离职的顺序编排,每一部分内容都具备独立完整性。实务问答部分则采用提出问题、分析梳理解答、得出效果结论的形式向读者展示。典型案例部分收集汇编了部分人力资源社会保障部、最高人民法院联合发布劳动人事争议的典型案例以及最高人民法院、最高人民检察院发布的典型案例
电子书
从异乡到异乡
高安侠
“从异乡到异乡”取自萧红的一段话,说明生命的状态就是颠肺流离地从异乡到异乡。《从异乡到异乡》这本散文,取材广泛,事业开阔,从东北写到江南,从宋代大儒写到采油女工,人物与灵魂无不在颠肺流离之中展现。除此之外,悲悯情怀也是高安侠作品中一以贯之的特点。总之,高安侠的作品,基友大气磅礴之势,又有小女人的旖旎之态,好看,可读。
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隐藏的本能:探索人类行为新模式
[美] 鲍勃·罗利
五种元世界观,带你探索生物本能,探寻人类行为背后的奥秘。
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我的第一本HR实战指南:HR高手教认错搞定人力资源管理
著
对有志于从事人力资源工作的人来说,如果你进入的是一家大型企业,那么恭喜你,大企业成熟细致的分工和完善的人才培育机制,让你能很快把工作做好,学以致用。而对于像笔者这样一直在中小企业工作的HR来说,如何将理论在工作中落地,始终是一个不断摸索和不断吸取教训的过程。本书是笔者多年工作实践的总结,书中的章节是按照人力资源的基本模块展开的,但其中70%以上的内容都是关于具体的工作该怎么做,而不是关于理论的。不
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欧洲的细节:从海洋帝国到欧洲联盟
叶克飞
一本就能了解欧洲、欧盟、欧元区的前世今生。
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创新者的世界:从麻瓜到王者
许奔
7种武器、8个法则,帮助你掌握创新思维与方法,养成创新能力,做出创新产品。
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从模仿到创造:可复制的创造力
[日]佐宗邦威
本书将培养创造力分解为三个阶段:第一个阶段是模仿,即启动自己的“感性传感器”;第二个阶段是想象,就是指发现生活中的问题,思考并解决问题;第三个阶段是创造,反复地输入、输出,最终形成自己的风格。书中还配有可爱的漫画插图,能够启发创作者提高自己的创新能力,从而在社会、职场更具有优势和竞争力。
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微商2.0:打造月入百万的微商新模式
著
被定义为“微商元年”的2015年承载着众多个人及组织在微商领域的梦想,人们期望在这个巨大的风口之上分一杯羹。而微商未来的发展,也将会产生更多多元化的形式。本书详细介绍了微商+平台的搭建与运营、微商+C28的设计与指导、微商+O2O的对接与运营、微商+农村的布局与发展等。外界的推动加上内在的需求,将促使微商进行新一轮的转型与升级,微商2.0时代即将到来!
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HR财务思维:薪酬设计+成本管控+全面控制与量化考核+人效倍增
王美江
HR财务思维百万人气网红微课作者用心之作,超10万付费学员的选择;全方位覆盖不同专业、不同性质、不同类型、不同阶段企业的人力成本预算分析与全面管控方案,能帮助HR做好企业人力成本管控,升职加薪;通过本书:企业HR可以学会数据化、指标化分析人力成本,并快速编制自己企业的人力成本分析报告;企业HR能够掌握编制人力资源成本预算核心步骤,同时应对人力资源成本上升不再束手无策,练习人力成本的18招;企业HR可以站在CEO角度、CFO角度看问题,并帮助企业提升利润,实现自我价值。
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当HR遇见AI——用人工智能重新定义人力资源管理
王崇良
人工智能技术打造人力资源管理新玩法。阐述AI贯穿于人才选、用、育、留的全过程。
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从战略到执行
逄增钢
VUCA时代的战略制订与应用,从应用实践出发的战略管理工具书。
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从零到亿
牟家和
DTC从零到亿的底层逻辑,6个维度打造国产DTC品牌,系统化、全面化地呈现了DTC品牌的成功之道,创造销售奇迹。
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从渭水到长江
孙录勤,朱舒,刘斯佳
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从创业到卓越
博恩·崔西
本书中,作者将7个有关创业和企业运营管理的重要话题进行展开,由浅入深地讲解了如何才能让自己的企业成为卓越的企业。具体而言,作者从学习成功企业家、制订商业计划、完善营销方式、心系客户等角度,告诉企业家们要如何打造卓越的团队,提供卓越的产品和服务,并为客户带来卓越的体验。本书内容深度呈进阶型,从创业之处的准备工作开始,一步步教读者如何从零开始打造自己的企业,逐步让企业在商界立住脚,并在企业有了一定成果
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财富自由从0到1:破解财富增长的密码
王然
一本书读懂投资理财,培养财商思维,家庭理财手册。
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世界500强的谈判内训课
编著
谈判是企业快速发展中最重要的一门必修课。本书分为上下两部分:上半部分是500强谈判理论篇,主要讲述在谈判过程中做好哪些方面才能够让自己轻松取胜:下半部分是500强谈判情景再现,以世界500强企业的案例为出发点,通过对具体案例的分析和梳理,充分展现了国际知名企业的谈判取胜之道。本书以理论与实际相结合的方式,向读者展现了谈判中的各种策略与技巧,只有充分掌握理论,并灵活运用,才能有助于企业在谈判过程中快
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后增长:人类社会未来发展的新模式
[英] 蒂姆·杰克逊
本书极具现实指导意义,为我们指明了未来社会发展的新模式。
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人力资源管理工作手记:HR如何破解高频难题(精华版)
任康磊
高人气作者任康磊近20年HRD经验总结,帮你轻松掌握工作方法和技巧。
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人力资源管理工作手记:HR如何破解高频难题(赠工作手账)
任康磊
人力资源管理实务全解析:案例丰富、实操性强、通俗易懂。
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委婉的鱼
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无边界组织
[美] 罗恩·阿什肯纳斯
管理学大师戴维·尤里奇畅销代表作,移动互联时代组织转型必备经典。
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