高效率自我管理管理学精选

自我管理书榜

萧雨
　　明确定位、向上沟通、赢得信任、储蓄影响、借力使力——五大步骤，助你突破困境，改变现状，开启全新人生！　　向上管理，向下负责，精准努力，精确定位，让你在领导心中“无可替代”。　　世界管理学大师彼得·德鲁克、通用电气公司前首席执行官杰克·韦尔奇、Netflix视频网站创始人里德·哈斯廷斯等引领时代潮流的行业翘楚，都是向上管理模式的忠实拥护者。

[美]小约瑟夫·巴达拉克（JosephL.Badaracco）
清华大学副校长杨斌极为推崇的管理学教授！《纽约时报》畅销书、2002年亚逊商业畅销书前10名《沉静领导》作者。任正非“灰度管理”的学术印证。哈佛商学院的思维课！5条思考路径，帮助你找到解决复杂、棘手、高风险难题的方法！你的核心价值不在于处理常规事务，而在于找到应对不确定性挑战的思维与方法！中国航天卫星工程总设计师郭宝柱中国人民大学教授、华为常年管理顾问、《下一个倒下的会不会是华为》作者吴春波哈佛商学院教授、《创新者的窘境》作者克莱顿·克里斯坦森摩根大通CEO杰米·戴蒙美国红十字会主席吉尔·麦戈文松下公司总裁津贺一宏NBC环球集团CEO史蒂夫·伯克安进公司前总裁兼CEO、哈佛商学院高级讲师凯文·沙拉尔哥伦比亚大学巴纳德学院院长德博拉·斯帕IBMNetezza产品经理、项目负责人克拉克·华纳重磅推荐！

　平衡计分卡：化战略为行组织协同战略地图战略中心型组织　被《哈佛商业评论》誉为75年来伟大的管理工具，一种重要的管理理念的出现，将带来管理上的一场，平衡计分卡就是这样的一种理念。　　卡普兰和诺顿开创性地提出了一个将成长战略转化为日常行为的管理新视角。它代表着一种全面的、可行的公司治理理论的开端。　　部分成功实施平衡计分卡的公司所取得的成就：　　美国化学银行实施平衡计分卡后，1998年比1993年的盈利增加20倍　　加拿大ATT公司1995年亏损3亿美元，1998年客户基数增长一倍。　　英国电信运用平衡计分卡成功实施其扩张战略，从一家英国本土电信运营商转变为组织。　　等……

　　《哈佛管理学》从战略规划、领导能力、决策管理、绩效管理、中层管理、改革管理、成长战略、时间管理、招聘管理、人才管理、激励员工、交流管理、谈判管理、团队管理、重塑职业生涯、服...

斯坦利·麦克里斯特尔
1.《纽约时报》畅销书，《时代周刊》《哈佛商业评论》等一线媒体争相报道。2.美军特种作战司令部指挥官、驻阿富汗高指挥官，通过实战和鲜血总结出的黄金法则。3.美国畅销20万册，备受谷歌、苹果、Facebook等公司推崇。4.《史蒂夫?乔布斯传》《习惯的力量》作者倾情推荐。5.任正非号召17万华为员工像美军学习，《赋能》教你从0到1打造强悍如美军的团队！6.建团队、带团队必读书。

[美]瑞·达利欧
华尔街投资大神、对冲基金公司桥水创始人，人生经验之作作者瑞达利欧出身美国普通中产家庭，26岁时被炒鱿鱼后在自己的两居室内创办了桥水，现在桥水管理资金超过1500亿美元，截至2015年年底，盈利超过450亿美元。达利欧曾成功预测2008年金融危机，现在将其白手起家以来40多年的生活和工作原则公开。多角度、立体阐述生活、工作、管理原则包含21条高原则、139条中原则和365条分原则，涵盖为人处事、公司管理两大方面。此前从未有过的逐一详细解答，配合达利欧多年来的各种实例和感悟。任何人都可以轻松上手实践。用以指导桥水日常管理，是桥水的员工手册，帮助桥水屹立40余年不倒，经受住了现实考验。半个金融圈、投资界、管理层都在期待简体中文版2010年起，简略版的原则被放在桥水官网上，至今共计被下载了超过300万次，无数企业、管理者、职场人士争相阅读。适合多层次、多领域的读者从为人处世、理解现实到日常工作、企业管理，覆盖管理者、普通白领、一般大众。所提炼的原则，也包括投资方面的感悟、公司治理、人类进化等，合适多层次、多领域的读者阅读。团购电话：010-89125456

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