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让管理者更高效地自我领导、领导他人、达成结果。
内容简介
本书是富兰克林柯维公司基于多年研究开发与企业培训经验磨砺而成的培训产品，包含30个领导力挑战，围绕“自我领导、领导他人、达成结果”三个部分。来自不同思想领袖和专家横跨四十多年的智慧、专业知识与实用建议，将帮助你作为一个领导者迅速成长。
你将学会：
·先倾听对方
·掌控自己的情绪
·知人善任
·进行高难度谈话
·辅导潜能
·定期进行一对一面谈
·实现至关重要目标
·交付结果
……
“领导力挑战之旅”将让你的领导力升级，从管理混乱走向领导成功，并成为你想要追随的领导者。
作者简介
作者斯科特·杰弗瑞·米勒，富兰克林柯维公司领导力思想执行副总裁。《华尔街日报》畅销书作者。他领导富兰克林柯维公司畅销书的出版及领导力思想发展，为公司全球知名的产品及解决方案提供框架。
此外，他是富兰克林柯维公司发起的“与斯科特·米勒畅谈领导力”节目的主持人。该节目围绕领导力主题，采访商界名流、知名作家和思想领袖，以网络直播、播客和快讯的形式每周播出一次，吸引了全球500多万商业领袖收听收看。他还是周播电台节目“伟大的生活，伟大的事业”主持人。这两个节目详细介绍了从富兰克林柯维公司领导力原则以及米勒的职业生涯和个人生活经验中汲取的见解和策略，帮助听众成长为更高效能的领导者，提升他们的业绩表现。他是Inc.杂志领导力专栏作家。他还为超过30个国家的客户提供过服务。
章节目录
版权信息
前言
第1部分 自我领导
挑战1 保持谦逊
挑战2 富足心态
挑战3 先倾听对方
挑战4 表明意图
挑战5 信守承诺
挑战6 掌控自己的情绪
挑战7 激发信任
挑战8 角色平衡
第2部分 领导他人
挑战9 知人善任
挑战10 经营关系
挑战11 审视你的思维方式
挑战12 进行高难度谈话
挑战13 直言不讳
挑战14 平衡勇气和体谅
挑战15 表现忠诚
挑战16 让人们敢于说真话
挑战17 纠正错误
挑战18 辅导潜能
挑战19 防止团队疲于应对紧急情况
挑战20 定期进行一对一面谈
挑战21 允许他人聪明
第3部分 达成结果
挑战22 创建愿景
挑战23 明确至关重要目标® (WIGs®)
挑战24 推进至关重要目标® (WIGs®)
挑战25 确保系统支持使命
挑战26 交付结果
挑战27 庆祝胜利
挑战28 做出高价值决策
挑战29 引领变革
挑战30 追求卓越
写在后面的思考
品格的重要性
30个领导力挑战总结
致谢
关于作者
从管理混乱到领导成功是2020年由中国青年出版社出版,作者[美]斯科特·杰弗瑞·米勒。
得书感谢您对《从管理混乱到领导成功》关注和支持，如本书内容有不良信息或侵权等情形的，请联系本网站。
