游戏化思维助力90后员工团队管理。
详细阐述90后新生代员工心理,帮助管理者打破传统管理模式,挖掘新生代员工的潜能,提升企业的绩效。
漫画图解,说理清晰,管理方法实用。
利用人物故事讲述管理者在新生代员工管理过程中遇到的一些普遍困难及解决方法,能够让管理者迅速掌握一些管理技巧。
阅读方法
文前配有思维导图,读者可以阅读思维导图了解新生代员工普遍存在的问题和解决问题的方法。
管理者根据自己遇到的问题,到书中查找解决方法。
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