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本书提供具体实用的员工管理建议，全面涵盖多个领域。
内容简介
员工管理是一种复杂的事情，需要管理者做细致入微的工作。这项工作虽然有难度，但我们可以按照规律管理员工。本书从责任心、荣誉感、绩效、沟通、忠诚、高效率、自我激励、赏罚分明等方面出发，给出了读者具体而实用的建议。
章节目录
版权信息
前言
第一章 责任与荣誉是优秀员工的两块金牌
第二章 绩效是最有力的无形标杆
第三章 多一次沟通与协调，就多得一份人心
第四章 自觉忠诚比钻石更珍贵
第五章 用人到位，高效随之而来
第六章 激活自动自发的工作品质
第七章 员工自我激励是最好的管理
第八章 奖惩兑现，就会人人有干劲
第九章 找准员工“没有借口工作”的心理
第十章 热忱是优秀员工的工作精神
第十一章 灌输自己改变自己的理念
第十二章 引导员工向才干型转化
第十三章 授权之后，大家都是主人翁
这样管出好员工是2013年由中国华侨出版社出版,作者林萧凡。
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