职场对话

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编辑推荐

本书作者从丰富的工经验以及自身的观察和思考出发,针对每个阶段提供了很多实用的观点和工具,以期帮助年轻人从工作中发现更多的发展机会。

内容简介

经济社会高速发展的今天,就业竞争日趋激烈,即将走出校门的大学生和职场新人面临巨大的压力。如何在错综复杂的环境中找准自身定位、做好生涯规划对他们来说至关重要。本书通过母女对话的形式,围绕个人职业生涯规划,以及产业组织职业发展实务与理念展开讨论,帮助初入职场年轻人做好心理准备,找准自身定位,确定职业发展方向,以一种完全不同的角度来看待自己职业生涯。本书的主要内容按照职业发展的不同阶段依次展开,主要分为初入职场时的"巡航篇",逐渐适应后的"渐入佳境篇",以及成为中流砥柱时的"欢乐颂篇"。

作者简介

作者陆伟,中国药科大学药理学学士,南京大学EMBA,中国药科大学社会与管理药学博士,国际高级人力资源管理师(IPMA-CP)。先后在医药科研机构、全国性股份制商业银行和大型民营医药企业工作。其中,金融企业和医药企业人力资源专业工作经历累计超过10年。研究方向为公司治理、技术创新与中国医药企业成长动态关系。

章节目录

版权信息

自序

前言

启航篇

第一章 摆在我们前面的路

在年轻人眼里,摆在前面的路是……

在妈妈眼里,摆在前面的路是……

第二章 从自我认知探索开始——象与骑象人

第三章 拨开迷雾的罗盘

面包与爱情哪个更重要?——自我需求供给均衡关系罗盘

男女都怕入错行——MGP细分行业罗盘

大浪淘沙、去伪存真——LEG企业筛查罗盘

掌握人岗相适的神奇艺术——匹配原则罗盘

岗位的存在与消失隐藏着什么奥秘?——岗位三维空间罗盘

第四章 确定OFFER,“芝麻开门”

寻觅招聘信息中隐含的“责、权、利”线索

通过实习模拟工作实景

完成面试获得OFFER

“芝麻开门”

渐入佳境篇

第五章 缄默的职场惯例

自律的行为

灵活应对的行为

自我风险管理的行为

第六章 如何与“考核”及“评价”相处?

知行合一,加强职业精神

通过良好的绩效评价走向升职——绩效评价与人才管理关联模型

第七章 神秘的好伙伴为你“锦上添花”

客户可以成为你提高绩效的“神助攻”

同事可以成为你解决问题的“良师益友”

HR可以成为你职业发展的“催化剂”

第八章 重新定义工作的意义——喜欢就要表白

着眼未来,重新评估胜任潜力和准备程度

关注过去,重新评估自己的贡献优势所在

重新定义自己工作的意义

第九章 追求幸福的方法——重新思考幸福的假设

定义自己的幸福

幸福支点的多元化

欢乐颂篇

第十章 破茧成蝶——凝聚并升华优势

凝聚优势力量

萃取知识 升华思想

修炼心性 升华职场智慧

第十一章 中流砥柱,智慧引领前进的道路

天行健,君子以自强不息

厚德载物,价值观的丰盛馈赠

迈入深度国际合作

第十二章 职业传承与分享

传承让幸福繁茂绵长

分享知识与财富让幸福建立在磐石之上

职场对话是2019年由上海社会科学院出版社出版,作者陆伟。

得书感谢您对《职场对话》关注和支持,如本书内容有不良信息或侵权等情形的,请联系本网站。

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