本书以人力资源管理的六大模块为主线,运用大量的实践案例和故事,阐述人力资源理论如何落地实操。
三茅人力资源网、HRoot、中人网社区、MeetHR、微信公众号、微博累计3000万人次全平台学习
IGA亚太区原总裁 叶毓政、招聘兄弟会帮主 乔顿、众腾人力资源总经理 王腾、联信智达总经理 梁潇尹、家家悦集团原HRD 田虹 鼎力推荐
本书以人力资源总监的视角,阐述人力资源管理的实践应用
为什么人力资源总是不受老板重视?
为什么理论到了实践中却不管用?
如何正确理解人力资源的各模块?
如何把人力资源理论转化为实践?
如何有效推动人力资源组织变革?
如何有效实施人力资源量化管理?
本书以人力资源管理的六大模块为逻辑线,从“认知”和“应用”两个角度展开,运用大量的人力资源管理实践案例和故事,阐明把人力资源理论运用到实践的行之有效的方法。
本书以人力资源管理的六大模块为逻辑线,主要讲解了如何在企业中“活下去”、人力资源管理的价值在哪里、持续的人才供应才能“玩下去”、像产业化生产一样量产人才、把人与组织的利益绑在一起、要平衡财聚人散和财散人聚、尽力维护人才与组织的关系、一定要做人力资源量化管理等内容。在实践的层面,以人力资源总监的视角,从“认知”和“应用”两个角度展开,详细介绍了人力资源管理的各个环节和重点,并且提供给读者一些不一样的方法、技巧及实践中容易忽略的细节要点。
人力资源总监管理手册:那些教材上不会告诉你的实战方法是2018年由人民邮电出版社出版,作者任康磊。
版权说明:本电子书已获得正版授权,由出版社通过知传链发行。
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