福克纳图书 - 福克纳好书推荐

任康磊

目标读者：所有的人力资源管理从业人员培训管理岗位专员、主管、经理、总监等相关从业人员企业大学负责人、培训讲师、培训专员、培训管理人员等人力资源管理专业或实务操作的初学者想要从事培训管理相关工作的人员各高校人力资源管理专业的学生考取人力资源管理师及其他人力资源管理专业相关证书的学员需要培训管理工具书的人员想要获取或学习培训管理实战案例的人员企业的中基层管理者、企业高管、总经理其他对人力资源管理工作感兴趣的人员风险和利益，是企业家关注的两个基础性问题。企业家只有将风险和利益并重对待，才能够保证企业价值的持续增长。目前法律风险已经成为企业爆发率高、大的风险之一。法律风险一旦决堤，将会给企业带来不可挽回的损失。作为管理者/HR，你是否已经发现了企业存在的问题:法律意识不充分、用工体系不完善、规范化办公不全面、对劳动者管理不合法等问题。目前越来越多的劳动者学会通过法律途径保护自己，用人单位如果不加强法律风险防控的意识，那只能是双方博弈中的失败者。本书总结了企业人力资源管理中各个阶段法律风险防控的关键技能、操作步骤和相关法律规定，并结合了大量的实操案例，专注解决企业在法律风险的防控和处理层面的难题。