类似推荐
编辑推荐
全球人才战略研究，南洋理工大学案例，对中国启示，推动人才战略。
内容简介
本书以“人才”为核心词汇，从人才战略的视角精选13篇论文，涉及全球化与高等教育国际化、新加坡人才战略及其对中国的启示等。
全书理论与实证研究结合，以南洋理工大学为例，探索中新高校发展模式及双一流大学建设，就“一带一路”与中国经济发展和企业国际化等领域提出建议。通过对新加坡人才战略的探索以及南洋理工大学快速崛起经验的研究，有助于推进人才战略研究，具有较为突出的现实意义。
作者简介
编著者刘宏，本科毕业于厦门大学历史系，现为新加坡南洋理工大学社会科学学院陈六使讲席教授、南洋公共管理研究生院院长、中国教育部长江学者讲座教授。曾任新加坡国立大学文学与社会科学学院副教授、英国曼彻斯特大学东亚系讲席教授暨中国研究中心主任、南洋理工大学人文与社会科学学院院长。
章节目录
版权信息
前言
导论 国际化人才战略与高等教育治理——比较视野下的新加坡模式
第一部分 高等教育管理与学科建设
南洋理工大学的快速崛起对中国“双一流”建设的启示
浅析南洋理工大学自主化创新发展模式
一流大学重点学科平台建设研究——以南洋理工大学为例
高校智慧课堂的发展与启示
第二部分 “双一流”建设与人才战略
“双一流”建设体系下研究型大学人才战略研究
南洋理工大学人才战略的启示
南洋理工大学师资政策分析及启示
中国高校行政管理人员培训项目回顾与思考——基于十期CSC培训班的调查数据分析
第三部分 “一带一路”与国际化人才
中国银行业监管领域人才战略的实践与借鉴——基于新加坡经验的思考
人才国际化与中国房地产投资信托行业发展
跨国公司的人才国际化策略
“一带一路”视域下跨国企业与国际人才的困难与启示
新加坡国际人才引进战略分阶段调整与经济发展的相关性分析
国际化人才战略与高等教育管理：新加坡经验及其启示是2020年由暨南大学出版社出版,作者刘宏 编著。
得书感谢您对《国际化人才战略与高等教育管理：新加坡经验及其启示》关注和支持，如本书内容有不良信息或侵权等情形的，请联系本网站。
