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形象市值:
如何高效获得持续影响力
何伊凡
1、企业家形象管理领域重磅图书;2、作者深度访谈过全球300多位商业家,对于企业家形象管理有深刻的洞察,因此本书非常值得一读;3、书中提到的案例真实可信,作者写作水平高,书轻松易读,能吸引读者兴趣;4、互联网发生的大大小小与形象相关的事件可在本书中找到相关原则,适合营销推广。
电子书
流程管理风暴:EBPM方法论及其应用
王磊
业内知名团队流程管理十年实战经验全面总结,开启数字化时代的新流程管理。
电子书
量子领导者
[美]丹娜·左哈尔
经管好书。张瑞敏、《金融时报》推荐。「量子管理思维」12个原则,帮你激发个人创意、团队活力。
电子书
直播营销
勾俊伟
新媒体教学经验汇编,适用于高校教材及培训指南。
电子书
新媒体营销概论(第2版)
勾俊伟
从新媒体营销基础知识,到热门的新媒体运营,形成完善的课程体系,图文并茂,实操性强。
电子书
社交电商全运营手册:战略框架+案例解析+实战技巧
刘健
作者对社交电商行了长时间研究,将研究成果著成此书,希望能为线上电商、线下店商、创业者的社交电商转型提供有益指导。
电子书
新媒体信息编辑(视频指导版)
吴航行
从信息搜集、文稿写作、图片编辑、图文排版、信息图表、数据新闻、音频编辑、视频编辑和H5页面设计入手,内容全覆盖PPT、教案、教学大纲、视频、期末试卷等应有尽有,教学资源丰富
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内容电商
陈道志
内容电商概念、运作模式、选品、策划、创作、传播与销售转化案例分析。
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新媒体数据分析:概念、工具、方法
勾俊伟
本书适合新媒体营销的学习者和从业者使用,也可作为本科院校、职业院校营销类、企业管理类、商务贸易类、电子商务类专业的新媒体营销课程的教学用书。
电子书
高阶运营:从小编到新媒体操盘手
龙共火火
本书从道、法、术、器四个层面展开,让你既能掌握传播规律,又能学到运营的实操技能。
电子书
AI时代重新定义精益管理:企业如何实现爆发式增长
张林
实操经验,全面展现:根据新益为咨询服务过程中的实操理论、案例展现新精益管理的内核,让企业的管理流程、生产流程等更加精细化、更适应时代的发展需求。内容全面,方法落地:通过精益意识、精益管理、精益运营、精益现场、精益质研、精益团队等板块,将精益的精髓运用贯彻到企业生产、管理、运营的各个环节,帮助更多企业地解决市场竞争中存在的问题,让更多企业建立起高效、实战、系统化、模块化的方案,通过精益管理与运营增强企业实力,迎接未来挑战。
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销售话术全能一本通
销售口才训练营
一本超过100种营销沟通方案的实战经验手册。
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非对称思维:
富足人生训练手册
宗毅
畅销书《裂变式创业》之姊妹篇。焦虑不安时代的竞争法则,彪悍、富足、有趣人生的行动指南。
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微信朋友圈营销实战108招:小圈子大生意
谭静
本书结合典型案例,深刻、系统地剖析了朋友圈营销的思维和策略,是一本介绍微信朋友圈营销的实战手册。书中详细讲解了微信朋友圈的多种营销方法,包括:通过添加好友功能和其他平台进行引流;通过软文营销、视觉营销、视频营销等方法,吸引客户关注,并实现销售转化;通过发布广告、促销等方式,进一步拉升销量;通过良好的售后服务维护客户关系,促进客户多次购买。书中还介绍了朋友圈营销常见的误区,帮助营销人员少走弯路。本书
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预见人力资源:新时代HR的进化方法论
李舟安
数不清的表格,学不完的工具,这是大多数HR在成长道路上要面对的情况,也是陷入的工作认知误区。
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CIO大视野:“互联网+”时代的信息化实战分享
田野
江苏省企业信息化协会“智造V课堂”精彩集结30位专家作者,多视角、多维度、多层次分享企业信息化实战经验中国工程院院士刘韵洁、江苏省经济和信息化委员会副主任胡学同作序
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新媒体运营实战技能
秋叶
本书由高校从事一线新媒体教学和辅导的老师编写,既有来自实践的经验、感悟,又有来自高校的教学提炼,既适合作为普通高等院校、职业院校新媒体营销专业教学用书,也适合作为经济学和管理学相关专业,如工商管理、市场营销、经济贸易、电子商务等的教材,还适合作为开展各类新媒体营销培训的教材,同时还可供有志于运用新媒体进行营销的青年和社会人士参考阅读。
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“互联网+”时代的IT战略、架构与治理——传统企业信息化转型的顶层设计
刘继承
适读人群:CIO、IT架构师、企业管理人员 全面介绍:传统企业信息化建设的五大新常态、六个重点、四项新技术。 深入探讨:传统企业信息化“互联网”时代成功转型的策略、路径、步骤。 详细分析:企业架构(EA)体系下的业务架构、数据架构、应用架构、技术架构的设计。 启发思考:传统企业“互联网”转型实施中的治理机制、方法、步骤与路径。
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产业互联网:重新定义效率与消费
吴起
力透纸背地分析了消费互联网泡沫化的现状及其症结原因。
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激励员工不用钱(高效实用版)
唐华山
随着“90后”进入职场,对于这种性格鲜明的新一代员工的管理,是企业管理者面临的问题。金钱不再是他们极其看重的因素,金钱对他们的激励作用微乎其微,那么,怎样才能充分调动他们的工作积极性?怎样才能留住青年人才呢?《激励员工不用钱(高效实用版)》从高效和实用两个角度出发,为企业管理者和人力资源从业者提供了尊重、赞美、荣誉、情感、沟通、兴趣、危机、竞争、使命、股权等28种非经济性的激励方法,新增了“经典案例”和“特别提示”两个模块,希望能够帮助读者在企业的不同发展阶段以及团队的不同状态下,做好员工激励。站在人性的角度探索员工行为背后真正的动力,方可激发新时代员工的斗志!
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